Iedere werkgever in Nederland is verplicht om dit document aan alle werknemers te verstrekken. De voornaamste reden hiervan is dat er op de jaaropgave staat wat u in een bepaald jaar heeft verdiend bij de desbetreffende werkgever. Deze gegevens heeft u uiteindelijk nodig bij uw jaarlijkse belastingaangifte en heeft invloed op uw toeslagen. Heeft u meerdere werkgevers in een jaar? Dan krijgt u vanzelfsprekend meerdere jaaropgaves.
Wanneer u in het verleden een langere periode niet heeft gewerkt, dan is het volkomen te begrijpen dat u nog niet zo bekend bent met een jaaropgave. Eigenlijk is een jaaropgave niets meer dan een document waarin staat hoeveel u heeft verdiend bij een bepaalde werkgever. Toch vindt u op een jaaropgave ook de volgende gegevens:
Uw gegevens
Het jaar waarover u loon gekregen heeft
Het volledige salaris dat u verdiend heeft in dat jaar
De premies en belastingen die u heeft betaald
De algemene heffingskorting en de arbeidskorting
Ingehouden bijdragen Zorgverzekeringswet
Onbelaste vergoedingen
Loonstroken
Heeft u uw salaris inmiddels ontvangen, maar bent u benieuwd naar uw loonstrook? Dan is het fijn om te weten dat u al uw loonstroken gelijktijdig met de betaling verstrekken. Bent u een loonstrook kwijt, geen paniek, u kunt per mail altijd een vervangend exemplaar opvragen.
Verzuimprocedure
Bij Qontraq werken we met een duidelijke verzuimprocedure. Deze is erop gericht dat u zo snel mogelijk weer aan het werk bent. Ieder persoon dat werkt namens Qontraq dient deze procedure te accepteren en te ondertekenen. Meer weten? Hier kunt u onze verzuimprocedure bekijken.
